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अपने कौशल को पहचानें और राष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त योग्यता से सम्मानित करें

व्यापार क्षेत्र में बेहतर अवसर सुरक्षित करने के लिए अपनी नौकरी में अच्छा होना ही पर्याप्त नहीं है। नियोक्ता आप क्या कर सकते हैं इसका प्रमाण पत्र के रूप में देखने की अपेक्षा कर रहे हैं।

यह उन लोगों के लिए मुश्किल हो सकता है जिन्होंने ऐसे समय में नौकरी पर प्रशिक्षण लिया जब प्रशिक्षुता पूरी करना या योग्यता हासिल करना आवश्यक नहीं था।

अपने कौशल को पहचानें और राष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त योग्यता से सम्मानित करें

आपने कई वर्षों तक काम किया है और अपने व्यापार पर गर्व किया है, लेकिन फिर पाया कि आप आगे की पढ़ाई नहीं कर सकते या अन्य अवसरों का पीछा नहीं कर सकते क्योंकि आपके पास कोई मान्यता प्राप्त योग्यता नहीं है।

औपचारिक योग्यता की कमी भी अनुभवी श्रमिकों को पदोन्नति पाने से रोक सकती है। उदाहरण के लिए, कोई व्यक्ति जिसने रसोइया के रूप में काम किया है और उसके पास व्यावसायिक पाककला में प्रमाणपत्र III है, वह शेफ बनना चाह सकता है। कमर्शियल कुकरी में सर्टिफिकेट IV उन्हें शेफ की भूमिका में जाने में सक्षम बनाएगा।

यह सिर्फ निजी नियोक्ताओं पर लागू नहीं होता है। सरकारें भी व्यवसायियों से औपचारिक योग्यता की मांग कर रही हैं, विशेष रूप से भवन निर्माण व्यवसाय में।

पहले की सीख की मान्यता

कुछ लोगों का मानना ​​है कि उन्हें एक सर्टिफिकेट कोर्स में दाखिला लेना है, लेकिन स्कूल लौटने के लिए समय नहीं दे सकते हैं, इसलिए वे अपने वर्तमान स्तर पर अटके रहने के कारण इस्तीफा दे देते हैं, या चिंता करते हैं कि उन्हें दूसरी नौकरी पाने में कठिनाई होगी।

एक विकल्प है: पूर्व शिक्षण की मान्यता (आरपीएल)।

आरपीएल का अर्थ है आपके अनुभव और कौशल को मान्यता दिलाने के लिए एक प्रक्रिया से गुजरना ताकि आपको अपने चुने हुए व्यवसाय में एक प्रमाण पत्र प्रदान किया जा सके।

VETASSESS RPL सेवा पूरे ऑस्ट्रेलिया में संचालित होती है। यह विभिन्न व्यवसायों के लोगों को राष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त औपचारिक योग्यता जैसे प्रमाणपत्र III या IV प्रदान करने के साथ उनके जीवन के अनुभव और वर्षों के काम को मान्यता देने में सक्षम बनाता है।

जिन व्यवसायों का हम मूल्यांकन करते हैं उनमें भवन एवं निर्माण, कुकरी और ऑटोमोटिव शामिल हैं।

योग्यता वही प्रमाणपत्र है जो किसी ऐसे व्यक्ति द्वारा प्राप्त किया गया है जो औपचारिक प्रशिक्षण से गुजरा है, यह बस एक अलग तरीके से हासिल किया गया है।

आरपीएल प्रक्रिया कैसे काम करती है

तीन चरणों वाली प्रक्रिया है:

  • उपस्थिति पंजी
  • मूल्यांकन
  • परिणाम

नामांकन चरण में, आप आरपीएल मार्ग की उपयुक्तता निर्धारित करने के लिए एक भाषा, साक्षरता और संख्यात्मकता परीक्षण और अपने व्यवसाय के लिए एक स्व-मूल्यांकन पूरा करेंगे।

दूसरे चरण में आपके कौशल को निर्धारित करने और आपके उद्योग में काम करने के लिए आवश्यक कौशल और चुनी गई योग्यता के साथ उनकी तुलना करने के लिए एक योग्य मूल्यांकनकर्ता द्वारा मूल्यांकन की एक श्रृंखला शामिल है।

आपका मूल्यांकनकर्ता वह व्यक्ति है जिसने न केवल आपके व्यापार में काम किया है बल्कि मूल्यांकन करने की योग्यता भी हासिल की है।

  1. मूल्यांकन चरण में तीन भाग शामिल हैं: रोजगार की पुष्टि - जहां आप कुछ कार्यों को करने की आवृत्ति दर्शाते हैं, जिसकी पुष्टि आपका नियोक्ता करेगा।
  2. आपके अंतर्निहित ज्ञान का परीक्षण करने के लिए प्रश्नों की एक श्रृंखला
  3. अंत में, आपके साक्ष्य के पोर्टफोलियो की प्रस्तुति, जो योग्यता के विरुद्ध आपके वर्तमान कौशल को प्रदर्शित करती है।

चरण 3 पर, आपको अपने परिणाम प्राप्त होंगे। यदि आप योग्यता के तहत योग्यता की सभी इकाइयों को पूरा करते हैं, तो आपको एक प्रमाणपत्र और परिणामों का विवरण जारी किया जाएगा।

यदि योग्यता के लिए योग्यता की सभी इकाइयों के लिए आरपीएल प्रदान नहीं किया गया है, तो आपको प्रदान की गई इकाइयों के लिए प्राप्ति का विवरण और परिणामों का एक विवरण जारी किया जाएगा जिसमें आरपीएल प्रदान किए जाने, आरपीएल प्रदान नहीं किए जाने और/या क्रेडिट हस्तांतरण की सूची होगी। आप अपनी योग्यता पूरी करने के लिए आगे की पढ़ाई करना चाह सकते हैं।

इस पर विचार करो

एक बार जब आप नामांकित हो जाते हैं, तो आरपीएल मूल्यांकन में आम तौर पर तीन मूल्यांकनों (रोजगार पुष्टि, क्यू एंड ए और पोर्टफोलियो) में से प्रत्येक के लिए लगभग आठ सप्ताह लगते हैं और प्रमाणन के लिए अतिरिक्त चार सप्ताह तक का समय लगता है।

एक और बोनस यह है कि सफल उम्मीदवार वर्तमान योग्यता प्राप्त करते हैं, जिसे पूरे ऑस्ट्रेलिया में मान्यता प्राप्त है।

यदि आप नौकरी कर सकते हैं, तो औपचारिक योग्यता की कमी को अपने ऊपर हावी न होने दें।

पूर्व शिक्षा की मान्यता के बारे में पूछताछ करें यहाँ उत्पन्न करें

रमोना युनान द्वारा

रमोना युनान VETASSESS VET समन्वयक है और राष्ट्रीय और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर कौशल पहचान सेवाओं के विकास और प्रबंधन के लिए जिम्मेदार है। उनके पास वीईटी क्षेत्र में काम करने का 15 वर्षों से अधिक का अनुभव है, जिसमें कार्यक्रम डिजाइन, क्षमता ढांचे का विकास, प्रबंधन के साथ-साथ प्रशिक्षण और मूल्यांकन भी शामिल है।

VETASSESS के बारे में

25 से अधिक वर्षों से VETASSESS ने वैश्विक स्तर पर सरकारों, शिक्षा क्षेत्रों और उद्योगों को अनुरूप, स्वतंत्र मूल्यांकन सेवाएँ प्रदान की हैं।
हमने 360 पेशेवर और 27 व्यापार व्यवसायों की आवश्यकताओं के विरुद्ध प्रवासन उद्देश्यों के लिए व्यक्तियों की योग्यता, कौशल और अनुभव को पहचानने और सत्यापित करने के लिए मूल्यांकन सेवाओं का बीड़ा उठाया है।

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